Textbeispiele

• - The precarious state of the labour market demotivates students.
  - انعدام الحوافز بسبب قلة فرص العمل.
• The accumulated months of unpaid salaries and the lack of means have demotivated governmental counterparts.
  وأدى التراكم في الشهور بعدم دفع المرتبات وانعدام السبل لذلك إلى تثبيط همم النظراء الحكوميين.
• The current political crisis in Haiti only exacerbates these weaknesses and contributes to demotivating the civil servants.
  وليس من شأن الأزمة السياسية الراهنة في هايتي إلا أن يزيد من تفاقم مواطن الضعف هذه ويسهم في ”تثبيط عزم“ موظفي الخدمة المدنية.
• This will reduce the demotivation and demoralization of staff and result in a more efficient use of the Organization's resources.
  وهذا سوف يقلل من انخفاض الروح المعنوية ومن الإحباط لدى الموظفين ويؤدي إلى زيادة كفاءة استخدام موارد المنظمة.
• They feel that they do not have a real say, and that brings frustration, demotivation, disengagement and reluctance to commit and comply.
  فهي تشعر بحرمانها من صوت حقيقي مما يبعث على الإحباط، ويثبط الهمم، ويثير إحساس بعدم المشاركة والتردد في الالتزام والامتثال.
• (b) In the area of management, political interference and multiple layers of civil service oversight demotivate competent staff and leave managers little leeway to introduce new methods.
  (ب) وفيما يتعلق بالإدارة، فإن المسؤولين الإداريين لا يملكون هامشاً كافياً للمناورة لإدخال تدابير جديدة في مجال الإدارة بسبب التدخل السياسي وأنواع المراقبة المتعددة للإدارة العامة مما يثبط الموظفين الأكفاء.
• The interviews conducted with General Service staff also indicated that the current system is widely regarded as inequitable and a source of demotivation.
  وتشير المقابلات الشخصية التي أُجريت مع موظفي الخدمة العامة إلى أن النظام الحالي يُعتبر أيضا غير منصف بدرجة كبيرة ويُنظر إليه كمصدر لتثبيط الهمم.
• Another cause - closely related to the first - is the demotivating system of welfare benefits in view of the pay level for unqualified manual work.
  وثمة سبب آخر له صلة وثيقة بالسبب الأول، وهو نظام استحقاقات الضمان الاجتماعي غير المشجع من حيث مستوى الأجر المدفوع للعامل الذي يقوم بعمل يدوي لا يحتاج إلى مؤهلات.
• Poor teaching environments and demotivated teachers, as well as child malnutrition and ill-health, are among the common reasons for low learning achievement.
  ومن بين الأسباب المشتركة لانخفاض مستوى الإنجاز في عملية التعلم ضعف البيئة التعليمية وانخفاض مستوى حماس المعلمين.
• In some national Governments, the adaptation of a system of this type had blocked career progress and mobility, resulting in demotivated staff and higher costs.
  وقد أظهر التطبيق الفعلي لهذا النظام في بعض الإدارات الوطنية عقبات تتعلق بالتقدم الوظيفي والتنقل وإحباط العاملين وزيادة التكلفة.