Examples

• Hewitt Associates, « Preparing the Workforce of Tomorrow », février 2004 (www.hewitt.com).
  Hewitt Associates، ”إعداد قوة العمل للغد“، شباط/فبراير 2004 (www.hewitt.com).
• - The Child workforce (la main-d'œuvre infantile), Ligue des femmes syriennes, 2004;
  - ”عمالة الأطفال“ رابطة النساء السوريات 2004
• - The child workforce in Syria (la main-d'œuvre infantile en Syrie), UNICEF et Bureau central de statistique, 2002;
  - عمالة الأطفال في سورية (اليونيسيف) والمكتب المركزي للإحصاء 2002
• À titre d'exemple, en décembre 2005, la Saskatchewan a diffusé Working Together: Saskatchewan's Health Workforce Action Plan (http://health.
  وعلى سبيل المثال، في كانون الأول/ديسمبر 2005، نشرت سسكتشـــــــوان Working Together: Saskatchewan's Health Workforce Action Plan http://health.gov.sk.ca/hplan_health_workforce_action_plan.pdf) (.
• « Addressing Africa's Health Workforce Crisis: An Avenue for Action », document de travail présenté lors du deuxième Forum de haut niveau sur les objectifs du Millénaire pour le développement ayant trait à la santé, Abuja, 2 et 3 décembre 2004.
  (31) معالجة أزمة القوة العاملة في قطاع الصحة في أفريقيا: سبيل من سبل العمل، ورقة معلومات أساسية مقدمة أثناء المنتدى الثاني الرفيع المستوى بشأن الأهداف الإنمائية للألفية المتصلة بالصحة، أبوجا، 2-3 كانون الأول/ديسمبر 2004.
• Autochtones En février 2000, on a créé l'Aboriginal Representative Workforce Council (Conseil pour une main-d'œuvre autochone représentative) par l'entremise de l'Aboriginal Employment Development Program (programme de développement de l'emploi autochtone).
  أُنشئ في شباط/فبراير 2000 "مجلس تمثيلي للقوى العاملة من الشعوب الأصلية" من خلال "برنامج تنمية العمالة الخاص بالشعوب الأصلية".
• Voir « Medical miscalculation creates doctor shortage » USA Today, 3 février 2005; US Department of Health and Human Services, Health Resources and Services Administration, Bureau of Health Professions, National Center for Health Workforce Analysis, Projected Supply, Demand, and Shortage of Registered Nurses: 2000-2020, 2002.
  (30) انظر ”سوء تقدير طبي يحدث نقصا في الأطباء“، مجلة USA Today، 3 شباط/فبراير 2005؛ ووزارة الصحة والخدمات الإنسانية بالولايات المتحدة، إدارة الموارد والخدمات الصحية، مكتب المهن الصحية، المركز الوطني لتحليل القوة العاملة في قطاع الصحة، توقعات العرض والطلب والنقص في الممرضات المرخص لهن: 2000-2020، 2002.
• L'accent a été mis sur le renforcement des systèmes de santé en Afrique, notamment la résolution de la crise des ressources humaines de la santé, par l'intermédiaire de la Global Health Workforce Alliance et la plate-forme africaine des ressources humaines de la santé.
  وانصبّ الاهتمام على توطيد النظم الصحية في أفريقيا، بما في ذلك التصدي لأزمة الموارد البشرية العاملة في مجال الصحة من خلال التحالف العالمي للعاملين في مجال الصحة، ومنهاج العمل الأفريقي بشأن الموارد البشرية في مجال الصحة.
• La stratégie de l'Alberta à l'égard de la population active, Building and Educating Alberta's Workforce, énonce la façon dont le gouvernement, les secteurs commercial et industriel, les fournisseurs de formation et les collectivités doivent travailler ensemble pour pallier la pénurie de main-d'œuvre et de compétences et faire en sorte que la province demeure concurrentielle à l'échelle mondiale.
  واستراتيجية ألبرتا لتنمية اليد العاملة على مدى عشر سنوات، Building and Educating Alberta's Workforce,، تبين كيف أنه يجب على الحكومة، والمشاريع التجارية والصناعية، ومقدمي التدريب والمجتمعات المحلية أن تعمل معا لسد النقص في اليد العاملة والمهارات وضمان بقاء المقاطعة قادرة على المنافسة على الصعيد العالمي.
• Pour une brève comparaison à la fois instructive et intéressante entre les systèmes de planification des ressources et les systèmes reposant sur des solutions logicielles, voir Samuel Greengard, «ERP versus best of breed», Workforce Management, (novembre 2003), p. 53 à 56.
  (40) للاطلاع على مقارنة موجزة غنية بالمعلومات ومثيرة للاهتمام بين نظام تخطيط موارد المؤسسات والنظم القائمة على البرمجيات، انظر Samuel Greengard, “ERP versus best of breed”, Workforce Management, (November 2003) pp.