Textbeispiele

• Das Antidiskriminierungsgesetz gewährleistet Gleichberechtigung für alle.
  يضمن قانون منع التمييز المساواة للجميع.
• Unternehmen müssen das Antidiskriminierungsgesetz beachten.
  يجب على الشركات احترام قانون منع التمييز.
• Es ist wichtig, das Antidiskriminierungsgesetz zu verstehen.
  من المهم فهم قانون منع التمييز.
• Das Antidiskriminierungsgesetz setzt sich für Gleichberechtigung am Arbeitsplatz ein.
  يدعم قانون منع التمييز المساواة في مكان العمل.
• Verstöße gegen das Antidiskriminierungsgesetz können Strafen nach sich ziehen.
  قد تؤدي انتهاكات قانون منع التمييز إلى العقوبات.
• Wenn sich all dies durch das geplante Antidiskriminierungsgesetz wirksam unterbinden ließe, wäre dieses Paragrafenwerk wohl zu begrüßen. So wie der rot-grüne Gesetzentwurf gestrickt ist, taugt er aber allenfalls als Beschäftigungsprogramm für Rechtsanwälte und Gerichte.
  وإذا كان القانون المطروح سيؤدي إلى منع كل هذا التمييز فيمكن الثناء عليه، لكن المشروع المقدم من الاشتراكيين والخضر ينفع في أحسن الأحوال كبرنامج تشغيل للمحامين والمحاكم
• Im Jahr 2000 hat der exekutive Arm der EU – teilweise als Reaktion auf die zunehmende Beliebtheit politischer Parteien, diegegen Einwanderung und neonazistisch sind, – das weitreichendste Antidiskriminierungsgesetz der Welt erlassen.
  ففي عام 2000 بادرت السلطة التنفيذية للاتحاد الأوروبي ـاستجابة إلى الشعبية المتنامية لمعاداة المهاجرين ومناهضة أحزابالنازيين الجدد السياسية ـ إلى سن أبعد تشريعات مكافحة التمييز في أيمكان من العالم أثراً على الإطلاق.
• Diese Teilnehmer argumentierten, dass spezifischerechtliche Pflichten, z. B. das Recht auf einen Mindestlohnund das Recht auf eine Berufsausbildung wirksamer seien als eineunbestimmte Ausweitung der Antidiskriminierungsgesetze auf Armut ansich.
  وزعم هؤلاء المشاركون أن الواجبات القانونية المحددة، مثلالحق في الحصول على الحد الأدنى من الأجور والحق في التدريب المهني،أكثر فعالية من التمديد غير الواضح لقانون مكافحة التمييز في تغطيةقضية الفقر في هذا السياق.

Beispiele

• Auch das rot-grüne Antidiskriminierungsgesetz scheiterte an dieser Dramaturgie., Das Justizministerium brachte zwar ein neues Antidiskriminierungsgesetz ein, das auch alte Menschen schützen sollte., Denn konkrete Zahlen könnten konkreten Forderungen - beispielsweise nach der Anerkennung als Opfer des Nationalsozialismus oder einem Antidiskriminierungsgesetz - Nachdruck verleihen., Ein Antidiskriminierungsgesetz könnte helfen., Ich gebe zu, dass ich lange Zeit hindurch Vorbehalte gegen ein Antidiskriminierungsgesetz hatte, und zwar wegen der Schwierigkeit, Verstöße auch wirksam zu ahnden., Ein Antidiskriminierungsgesetz könnte helfen, Auch das in der vorigen Legislaturperiode gescheiterte Antidiskriminierungsgesetz wird in der Neuauflage kaum so fundamentalistisch daherkommen, was im Interesse der Vertragsfreiheit auch kein Schaden sein muss., Bundesjustizministerin Däubler-Gmelin will zudem noch in dieser Legislaturperiode ein zivilrechtliches Antidiskriminierungsgesetz vorlegen., Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) hat die Kritik der Arbeitgeber an dem geplanten Antidiskriminierungsgesetz zurückgewiesen, Berlin Die deutsche Wirtschaft läuft Sturm gegen das von der rot-grünen Bundesregierung geplante Antidiskriminierungsgesetz.

leftNeighbours

• ein Antidiskriminierungsgesetz, zivilrechtliches Antidiskriminierungsgesetz, gemeinsames Antidiskriminierungsgesetz

rightNeighbours

• Antidiskriminierungsgesetz brauche, Antidiskriminierungsgesetz verabschiedet, Antidiskriminierungsgesetz vorlegen