Es stellt einen Verstoß gegen die Richtlinien dar, wenn Mitarbeiter Geschäftsinformationen veröffentlichen.

Der Spieler wurde wegen Verstoß gegen die Wettkampfrichtlinien disqualifiziert.

Eine Missachtung der Sicherheitsrichtlinien kann schwerwiegende Folgen haben.

Verstoß gegen die datenschutzrechtlichen Richtlinien kann zu hohen Geldstrafen führen.

Arbeitgeber, die gegen die Arbeitsrechtsrichtlinien verstoßen, können rechtlich belangt werden.