Die Lohnlücke zwischen Männern und Frauen ist ein globales Problem.

Die Statistik zeigt, dass die Lohnlücke in Deutschland immer noch besteht.

Eine mögliche Lösung zur Verringerung der Lohnlücke könnte mehr Transparenz in Gehaltsverhandlungen sein.

Die Lohnlücke betrifft insbesondere Frauen und Minderheiten.

Wir müssen zusammenarbeiten, um die Lohnlücke zu schließen.